Aktuální informace

Vedle postupného útlumu těžby, s nímž se vypořádává Sokolovská uhelná, rozvíjí nově budovaná skupina SUAS GROUP své transformační aktivity, které oznámila letos v květnu. Budoucnost skupiny stojí hned na několika základních  pilířích, které jsou na poli energetiky, oběhového hospodářství, realitní a developerské činnosti, elektromontážních prací, strojírenství a dopravy, a které jsou doplňovány oblastmi zaměřenými na volnočasové aktivity. Do svých řad hledá nové zaměstnance, které budou aktivity skupiny v těchto pro ni klíčových oblastech rozvíjet. V regionu Sokolovska hledá lidi na pozice v provozech, konkrétně pak strojní mechaniky/zámečníky, strojníky energetických zařízení, elektrikáře pro silnoproudé a slaboproudé rozvody, včetně IT infrastruktury, a automechaniky a další. Obsazuje ale také místa odborných technických pracovníků, projektových manažerů a další kancelářské pozice, včetně pozic pro rozvoj obchodních aktivit a oblast marketingu. Nově ve struktuře firmy obsadila například pozici podnikové právničky, obchodního ředitele, firma také zefektivňuje svůj tým Komunikace a PR. 

Mgr. Pavlína Havlanová, personální manažerka SUAS GROUP a.s.

„Poptáváme pozice do Sokolovské uhelné, protože i přes postupný útlum těžby i tam potřebujeme nové zaměstnance. Hlavní zaměření ale máme do nové energetické SUAS GROUP, která má ambice být i nadále lídrem v energetice ovšem dle moderních standardů. Hledáme kolegy, kteří chtějí být u rozvoje nové firmy od začátku a pro které to bude výzva být u toho. Ve své personální politice klademe důraz na diverzitu. Ač jsme průmyslový holding, své uplatnění u nás nacházejí i ženy nebo různé věkové kategorie zaměstnanců.“

JUDr. Pavel Tomek, místopředseda dozorčí rady SUAS GROUP a.s.

„Transformační aktivity skupiny SUAS GROUP se netýkají pouze naší podnikatelské skupiny jako takové, ale jsou bezprostředně propojeny s transformací celého Sokolovska a Karlovarského kraje. Stejně jako v byznysové části i v personální politice klademe důraz na nutnost změny, která reflektuje výzvy, které jsou před námi. Podpora interních i externích odborných spolupracovníků, proaktivní přístup jednotlivců a trvalá spolupráce s institucemi na transformaci kraje jsou pro naše záměry klíčové.“