Vztahy se zaměstnanci

Nečekaně velký zájem vzbudily u zaměstnanců Sokolovské uhelné i lidí z regionu Dny zdraví s VZP. Ty uspořádala dceřiná společnost Sokolovské uhelné Sokorest společně s Všeobecnou zdravotní pojišťovnou ČR.

Pro řidiče který jezdí v dolech je důležité umět číst terén a vědět, co zdánlivě pevná země může skrývat pod povrchem. Ve firmě jezdí také řada speciálů, které na řidiče kladou další nároky.

Na pracovištích společnosti působí přes 150 mistrů. Záběr jejich profese je velmi široký. Od výplat pro zaměstnance, přes rozpis směn až k zajištění odborných školení nebo potřebného materiálu.

Na další změny k lepšímu se mohou těšit návštěvníci dětských táborů provozovaných odbory Sokolovské uhelné. Ve Svojšíně letos na jaře vyvrcholila vůbec největší investice do tábora za poslední roky. 

Projekt zdravá firma umožní zaměstnancům Sokolovské uhelné čerpat finanční prostředky na ochranu jejich zdraví. Jde o společnou aktivutu firmy a VZP ČR. V budoucnu by se měl týkat i pojištěnců dalších institucí. 

Téměř sedm tisíc osob proškolilo v loňském roce oddělení vzdělávání Sokolovské uhelné. Zájem o zvyšování kvalifikace roste především u starších osob.