Vztahy se zaměstnanci

Naše společnost se prostřednictvím Zaměstnavatelského svazu důlního a naftového průmyslu zapojila do Operačního programu lidské zdroje a zaměstnanost v projektu „Zvyšování kvalifikace a konkurenceschopnosti zaměstnanců oborů v rámci Zaměstnavatelského svazu důlního a naftového průmyslu". Získala tak prostředky na zkvalitnění profesního vzdělávání a zvýšení adaptability svých zaměstnanců na trhu práce .

Díky projektu Vzdělávání zaměstnanců v rámci ZSDNP společnost umožní v následujících třech letech více než 300 svým zaměstnancům absolvovat dělnické, odborné a manažerské kurzy.

Projekt bude realizován po dobu tří let ve čtyřech regionech České republiky: Čechy severozápad, Střední Čechy, Severní Morava, Jižní Morava. Je financován z grantu Evropské unie, Operačního programu lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.